LOJA DE DEUS

Certo dia uma moça entra na loja de Deus, e vê um Anjo no balcão. Maravilhada,

pergunta: - Santo Anjo do Senhor,o que vendes? - Todos os dons de Deus, ele respondeu. - Custam muito? perguntou. - São todos de graça, disse.

A moça contemplou a loja e viu jarros de sabedoria, vidros de fé, pacotes de

esperança, caixinhas de salvação, potes de amor.Tomou coragem e pediu:

- Por favor, santo anjo, quero muito amor, todo o perdão, um vidro de fé, bastante felicidade e salvação para mim e para toda a minha família.

Então, o Anjo preparou um pacotinho, tão pequeno que cabia na palma da mão.

Surpresa, a moça pergunta: - Mas... como é possível estar tudo aqui?

Ele responde: - Minha querida irmã, na loja de Deus não vendemos frutos.

Apenas sementes!

Manual do Chefe Competente

No dia 11 de setembro passado, a agencia de noticias Reuters perdeu alguns funcionários no atentado ao World Trade Center, nos Estados Unidos. Um dos executivos da empresa, que tem escritório em Nova York, estava trabalhando em outro estado quando foi informado que um de seus subordinados havia morrido. Ele lembrou sem dificuldade o nome do profissional e os trabalhos que tinha realizado, mas, curiosamente, não conseguiu se lembrar de seu rosto. O executivo ficou consternado ao se dar conta do absurdo da situação – afinal, tratava-se de uma pessoa com quem convivia. Por isso, sua primeira providencia quando voltou ao escritório foi dedicar parte do tempo a uma conversa cara a cara com os outros funcionários. Fez isso para ter certeza de que não iria mais esquecer a fisionomia de nenhum deles. Essa historia faz parte de uma das palestras do americano Robert Pasick, psicólogo organizacional e professor da Escola de Negócios da Universidade de Michigan, nos Estados Unidos, e é um triste retrato de como anda a relação entre chefes e subordinados em pleno século 21. “Não que esse executivo seja um mau chefe, mas é fundamental que um líder se preocupe de verdade com sua equipe”, diz Pasick.
Caçadores de Auto-estima
Eis o cenário ideal para o surgimento dos torturadores psicológicos, aqueles chefes que tratam seus subordinados como inferiores. “Esses maus lideres, cada um no seu patamar da pirâmide organizacional, se valem do antigo bordão “eu mando, você obedece”, e aniquilam a auto-estima das pessoas”, diz Margarida. De 1996 a 2000, ela fez um levantamento sobre os casos de humilhação no trabalho e chegou a uma triste conclusão: o assédio moral é uma realidade nas empresas brasileiras (para saber mais sobre o assunto, acesse o site www.assediomoral.org). Uma das muitas pérolas corporativas que a médica coleciona é o e-mail que o gerente regional de um conhecido banco brasileiro mandou a outros 19 gerentes, seus subordinados: “Basta! Quem não entregar a lição de casa não vai passar de ano. . . Se tivermos outro fracasso neste mês, os culpados serão vocês, que não souberam levar seus subordinados a realizar as metas. . .” Margarida conta também o caso do gerente de uma companhia aérea que tem o hábito de subir na mesa e chamar a equipe de “cambada de incompetentes” e o de empresas que demitem seus funcionários por telegrama ou em reuniões coletivas.
Donos da verdade
Errar é humano e lideres também poder cometer erros, certo? Certíssimo, mas muitos deles erram, sabem disso e mesmo assim se recusam a dar o braço a torcer, com medo de perder a autoridade sobre os subordinados. “O que eles perdem é o respeito da equipe. As pessoas sabem quando estão sendo enganadas”, diz Irene, da KPMG. Se você quer sinceridade dos seus funcionários, deve dar o mesmo a eles. Discurso e ação têm de ser rigorosamente iguais. Senão, pode dizer adeus à confiança da equipe.
Para corrigir padrões negativos de comportamento, encare a convivência entre chefe e subordinado como a relação entre dois seres falíveis. “Quando mais um profissional sobe na hierarquia, mais dependente se torna dos outros”, afima. Ou seja, você não é ninguém sem sua equipe e eles precisam do seu apoio para crescer profissionalmente. Como diz Mandelli: “É preciso ser um gestor além da hierarquia”. Então, estamos conversados?
Fonte: http://www.skywalker.com.br/artigos/gestao/manual.htm

REFLEXÃO:AS TRÊS PENEIRAS

Olavo trabalhava numa grande empresa e foi transferido de projeto. Logo no primeiro dia, para ficar bem visto pelo novo chefe, saiu-se com esta:
- Chefe, o senhor nem imagina o que me contaram a respeito do Silva. Disseram que ele…
Nem chegou a terminar a frase, pois Juliano, o chefe, replicou de imediato:
- Espere aí, Olavo. O que me vai contar já passou pelo crivo das três peneiras?
- Três peneiras? Que peneiras, chefe?
- A primeira, Olavo, é a da VERDADE. Você tem a certeza de que esse fato é absolutamente verdadeiro?
- Não. Não tenho, não. Como posso saber? O que sei foi o que me contaram. Mas eu acho que…
E, novamente, o Olavo foi interrompido pelo chefe:
- Então a sua historia já falhou a primeira peneira. Vamos então para a segunda peneira que é a da BONDADE. Você gostaria que os outros também dissessem a seu respeito aquilo que você me vai contar?
- Claro que não! Deus me livre, chefe – disse o Olavo, assustado.
- Então, – continuou o chefe – a sua historia falhou a segunda peneira.
- Vamos ver a terceira peneira, que é a da NECESSIDADE. Você acha mesmo necessário contar-me esse fato ou até mesmo divulgá-lo a terceiros?
- Não, chefe. De fato, passando pelo crivo dessas peneiras vi que não sobrou nada do que eu iria contar-lhe – disse o Olavo, surpreendido.
- Pois é, Olavo, já pensou como as pessoas seriam mais felizes se todos usassem essas peneiras? disse o chefe, que continuou:
- Da próxima vez que surgir um boato por aí, submeta-o ao crivo destas três peneiras: VERDADE – BONDADE – NECESSIDADE, antes de obedecer ao impulso de o divulgar, porque:
AS PESSOAS INTELIGENTES FALAM SOBRE IDEIAS,
AS PESSOAS COMUNS FALAM SOBRE COISAS,
E AS PESSOAS MEDÍOCRES FALAM SOBRE PESSOAS.
Fonte: http://fjsantos.wordpress.com

COMO CRIAR UM DELINQÜENTE

Estive lendo um livro que me fez pensar em alguns aspectos que nossa atual sociedade esta deixando de lado.O resultado você vê nos noticiários! Filhos matando mães e pais, garotos violentando quem quer que se oponha a eles. Vamos as 10 dicas para criar um delinqüente.

1° dica: Na infância de seu filho ofereça tudo que ele quiser. Assim quando ele for grande ele vai pensar que todos tem obrigação de dar a ele tudo que ele desejar.

2° dica: Quando seu filho falar palavrões, não diga nada! de risada! ele vai se achar engraçadinho!3° dica: Não de nenhuma orientação religiosa, espere ele fazer 18 anos e que decida por si próprio que caminho seguir.

4° dica: Pegue tudo que ele deixa jogado pela casa, arrume suas bagunças. Assim ele vai pensar que os outros são responsáveis por limpar a sujeira dele.

5° dica: Brigue com seu cônjuge na frente de seu filho. Assim quando seu lar estiver a ponto de se destruir ele já vai estar acostumado.

6° dica: Dê a ele todo dinheiro que ele quiser, assim ele não tem que se preocupar em trabalhar para ganhar o próprio dinheiro. Isso evitara que ele passe pelas mesmas dificuldades que você passou no passado.

7 ° dica: Deixe ele escolher o que ele quiser comer, o que vestir, que horas voltar pra casa, deixar de ir a escola caso ele não queira. Se você não deixar ele fazer o que ele quer é provável que ele fique com algum trauma.

8° dica: Quando teu filho estiver errado, defenda ele dos vizinhos, professores e autoridades. Afinal todos gostam de implicar com seu filho não é?

9° dica: Quando ele se meter em uma grande encrenca diga aos outros "Eu nunca consegui controlar ele!!"

10° dica: Prepare-se para ter muitos desgostos, esse será o seu merecido destino.

Conclusão:Quem não faz os filhos chorarem quando pequenos, corrigindo-o, chorará por eles mais tarde!.Esse é o mundo em que vivemos!Meus pais me criaram com a rédia curta! apanhei muito na infância! aprontei muito também! mas nenhum dos vários safanões que tomei e nem os NÃO que ouvi sair da boca dos meus pais e nem as broncas que levei me traumatizaram. Hoje sou responsável, nunca envergonhei meus pais diante de alguém, sempre fui motivo de orgulho diante dos filhos dos outros. Todos os amigos de meus pais dizem: É verdadeiramente vocês souberam educar um filho!Espero que esse artigo ajude você em algum aspecto!

Fonte: http://umamentevirtual.blogspot.com/

DINHEIRO NÃO É TUDO

Após pensar e pensar em algo interessante pra escrever nesse post, decidi falar sobre dinheiro. Sim dinheiro! é nossa maior cobiça nos dias de hoje! muitos de nós fazem de tudo pra ter ele aos montes. Nem todo mundo consegue a quantia que precisa e muitos não conseguem gastar todo ele com aquilo que deseja. Bom sempre existirá alguém com muito e alguém com pouco.fiz uma listinha de alguns pensamentos que nos farão refletir sobre esse tema! "O Dinheiro"

1°) O dinheiro pode comprar uma cama, mas não o sono; livros, mas não a inteligência; alimentos, mas não o apetite; uma casa, mas não um lar; medicamentos, mas não a saúde; luxos, mas não a cultura; divertimentos, mas não a felicidade; um passaporte para qualquer lugar, mas não para o Paraíso.Autor (Desconhecido)

Reflexão: Pensar que o dinheiro pode comprar todas as coisas é tolice, como o texto acima diz, o dinheiro pode COMPRAR!! mas existem coisas que não se podem comprar, pois dependem de uma pré-disposição de cada um. Em se tratando de SER o dinheiro não faz tanto efeito! O dinheiro só pode fazer você SER Rico!

2°) Mesmo que tenhas dez mil plantações, só podes comer uma tigela de arroz por dia; ainda que a tua casa tenha mil quartos, nem de dois metros quadrados precisas para passar a noite.(Provérbio chinês)

Reflexão: Nesse ponto de vista temos que falar sobre as pessoas mesquinhas e egocêntricas, muita gente tem tanto poder que chega num lugar e compra tudo, será que ela vai usar tudo? não importa! ela quer TER! ela quer tudo pra ela!! não importa se alguém que realmente precise possa estar querendo! Ela quer tudo pra ela! Pessoas assim estão empilhadas aos montes nas clinicas de especialistas em depressão! O Dinheiro se torna a melhor companhia! e tudo que ele puder fazer será o mais agradável!! será que é realmente assim? acho que não né!! pessoas com muito dinheiro precisam de pessoas!! mas não é o que se vê né!!!5°) Quem abre o coração à ambição, fecha-o à tranqüilidade.(Provérbio Chinês)Reflexão: Quantos de nós não sonham em ficar milionários? ummm eu talvez já tenha pensado nisso também! porém será que ter tanto dinheiro não mudaria minha mente? será que as pessoas que gostam de mim, que me acham bacana irão continuar achando isso quando eu for milhonário? será que elas não se afastarão? será que os interesseiros e os bandidos não ficarão de olho no meu angu? hummm!! quem sonha muito em ter! em conquistar! em possuir! não esta errado! temos que ter ambições porem que elas sejam ambições saudáveis... Nossa tranqüilidade depende to tamanho de nosso desprendimento ao dinheiro! pois quem tem muito só pensa em um jeito de faze-lo aumentar ainda mais!!

Conclusão: Como muitos já devem conhecer a frase bíblica: A humildade precede a honra! Concluo que Dinheiro é bom! Mas ser sábio e humilde é melhor.

Fonte: http://umamentevirtual.blogspot.com/2008/07/dinheiro-no-tudo.html

Um pouco da História

Cia. Paulista de Estradas de Ferro (1884-1966)
CORUMBATAÍ Município de Corumbataí, SP
Seção Rio Claro - km SP-0010
Ramal de Analândia- km 27,003

Inauguração: 15.10.1884
Uso atual: demolida

HISTORICO DA LINHA: O trecho entre Rio Claro e São Carlos que passava pelo Cuzcuzeiro foi aberto pela Cia. Rio-Clarense em 1884, e fazia parte de sua linha principal, de bitola métrica. Comprada pelos ingleses que formaram a Rio Claro Railway em 1888, esta foi vendida para a Cia. Paulista em 1892, que ficou com a linha, que então chegava até Araraquara e foi renomeada como Secção Rio Claro. Em 1916, a Paulista prolongou a linha para a frente de Rio Claro com bitola larga, até São Carlos, mas aproveitando somente o leito a partir de quinhentos metros à frente da estação original de Visconde de Rio Claro. Com isto, o trecho entre a estação de Bifurcação (mais tarde Visconde de Rio Claro-nova) e o início, em Rio Claro, ficou reduzido a uma variante de bitola métrica, chamada a partir de 1922 de ramal de Anápolis, nome que em 1944 veio a se tornar ramal de Analândia. Antes disso, em fins de 1940, o trecho entre Anápolis e Visconde-nova foi suprimido e o ramal passou a parar em Anápolis. Em 01/09/1966, o tráfego no ramal foi extinto e os trilhos, logo a seguir, retirados.

A ESTAÇÃO: A cidade de Corumbataí surgiu em redor da estação, em 1884, e cresceu até se tornar município, desmembrada de Rio Claro, em 1948. "Corumbataí é minha cidade natal, nasci lá em 1943, Minha família saiu de lá em 1950, vindo para Santo André, mas nas férias escolares nos anos 1950-60, meus pais vinham à Corumbataí e eu adorava, em frente a estação tinha uma grande serraria que era dos Antonini, hoje está decadente. Um dos Antonini era meu tio e eu brincava muito na serraria com meu primo. Gostava de ver o pessoal da serraria descarregar as grandes toras de madeira dos trens. Era uma estação bem conservada e no horário do trem de passageiro chegar, eu ia correndo ver sua chegada" (José Carlos Pantoja, 02/2008). Desativado com o fim do ramal em 1966, o prédio da estação acabou por abrigar uma fábrica de colchões, que foi destruída por um incêndio há alguns anos. Depois do fogo, a Prefeitura ordenou a demolição do prédio. "Saiba que até aquelas ruinas da olaria de Corumbataí, ao lado da ex-estação, foram citadas como de interesse turistico.

Página elaborada por Ralph Mennucci Giesbrecht.

Retirado do site: http://www.estacoesferroviarias.com.br/c/corumbatai.htm

Informações sobre a cidade

Corumbataí é um município brasileiro do estado de São Paulo. Localiza-se a uma latitude 22º13'12" Sul e a uma longitude 47º37'33" Oeste, estando a uma altitude de 608 metros. Sua população estimada em 2004 era de 4.121 habitantes. Possui uma área de 278,1 km².

Índice
1 História
2 Geografia
2.1 Demografia
2.2 Hidrografia
2.3 Rodovias
3 Administração
4 Ligações externas



História
O nome da cidade foi dado em alusão ao rio Corumbataí, importante manancial de água que drena seu território.

Geografia

Demografia
Dados do Censo - 2000 População Total: 3.794

Urbana: 1.718
Rural: 2.076
Homens: 1.985
Mulheres: 1.809
Densidade demográfica (hab./km²): 13,64

Mortalidade infantil até 1 ano (por mil): 15,95

Expectativa de vida (anos): 71,17

Taxa de fecundidade (filhos por mulher): 2,82

Taxa de Alfabetização: 92,03%

Índice de Desenvolvimento Humano (IDH-M): 0,780

IDH-M Renda: 0,711
IDH-M Longevidade: 0,770
IDH-M Educação: 0,860
(Fonte: IPEADATA)


Hidrografia
Rio Corumbataí

Rodovias
SP-310

Administração
Prefeito: Ivanir Franchin (2005/2008)
Vice-prefeito: José Rampin (2005/2008)
Presidente da câmara: Isaura Salles (2007/2008)

retirado do site : http://pt.wikipedia.org/wiki/Corumbata%C3%AD